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3. 引入了实名认证体系,确保了平台信息的真实性和可靠性。
4. 提供了在线管理与跟踪功能,方便雇主进行项目管理和维护长期合作关系。
5. 实现了电子劳务协议的在线签署,简化了传统合同签订流程。
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4. 用户可以在平台上查看详细的招聘信息,包括岗位要求、薪酬待遇、工作地点等。
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1. 覆盖了多个行业的短期工作机会,满足不同用户的多样化需求。
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5. 提供了在线学习和培训资源,帮助用户提升技能水平,增加就业机会。
1. 专注于灵活就业市场,为用工单位和工人提供了更加便捷高效的对接平台。
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